logo

Mäta Kunskapsflöden/Immateriella Tillgångar | Intangible Assets Monitor
(Sveiby)

Kunskapscenter

Sammanfattning, forum, bästa praxis, experttips och informationskällor.

19 itens • 328.617 visitas

EnglishEnglishArabicChineseDutchFrenchGermanItalianJapaneseKoreanPortugueseRussianSpanish

X

Registrera dig gratis

Välkommen till Immateriella Tillgångar-centret på 12manage.

Här utbyter vi kunskap och erfarenheter inom området Immateriella Tillgångar.

❗Registrera dig nu för att få tillgång till 12manage. Det är helt gratis.

Reg
Sammanfattning

Intangible Assets Monitor (IAM) är en metod för att mäta immateriella tillgångar. Dess presentationsformat belyser relevanta indikatorer för att mäta immateriella tillgångar på ett enkelt sätt. Valen av indikatorer beror på företagsstrategin. Formatet är mycket relevant för företag med stora immateriella tillgångar.


Användningen av Att mäta immateriella tillgångar/kunskapsflöden

IAM/KFM kan integreras i ett ledningsinformationssystem. Mätningsinstrumentets innehåll bör inte överskrida mer än en sida, enligt Sveiby. Den bör presenteras med hjälp av ett antal kommentarer. Endast ett fåtal av de möjliga indikatorerna bör väljas ut. De viktigaste områdena att täcka in är tillväxt/förnyelse, effektivitet och stabilitet. Syftet är att få en ganska bred bild, så en eller två indikatorer i varje kategori bör skapas. Vi intresserade av de indikatorer som indikerar förändring. Dvs. tillväxt och förnyelse såväl som effektivitets- och stabilitetsmått. Mätningsinstrumentet kan användas till att designa ett ledningsinformationssystem eller till att utföra en revision.


När vi använder Intangible Assets Monitorn (IAM), så uppfattar vi de tre Immateriella tillgångar; Extern struktur, (Kunskapskapital:) Intern struktur och Kompetens, som ”verkliga” tillgångar.

Kunskapsflödesmätningen intresserar sig för indikatorer som indikerar förändring och indikerar kunskapsflöden. Dvs. tillväxt, förnyelse/innovation, effektivitet/nyttjande och risk/stabilitet/mått. Idén är att:  titta närmare på hur immateriella tillgångar utvecklas, genom att designa och konstruera indikatorerer som korrelerar med: tillväxt hos tillgången i fokus, dess förnyelsehastighet, hur effektivt vi använder den, och risken att den upphör att existera.

Mäta Kunskapsflöden/Immateriella Tillgångar | Intangible Assets Monitor


Särskild Intressegrupp SIG

Immateriella Tillgångar Särskild Intressegrupp SIG.


Särskild Intressegrupp SIG
Särskild Intressegrupp SIG (2 medlemmar)

Forum

Forumdiskussioner om Immateriella Tillgångar.


ämne Disadvantages of Intangible Assets Monitor (Sveiby)
Hello everyone! I have a question about Sveiby's monitor. Do you have any thoughts about weaknesses or disadvantages of the IAM model apart from the point that it doesn't contain financial aspects?...
Betyg3
 

Starta ett nytt ämne

Starta ett nytt ämne om Immateriella Tillgångar

Kurser

Kurser om Immateriella Tillgångar.


uifcode(333)

Nybörjarkurs

uifcode(334)

Avancerad Kurs

uifcode(335)

Kurs för Experter

Best Practices

De bästa, högst rankade ämnena om Immateriella Tillgångar. Här hittar du de mest värdefulla idéerna och praktiska förslagen.


Experttips

Avancerad insikt om Intangible Assets (Engelsk). Här hittar du professionella råd från experter.


uifcode(91)

Rådgivningstips

uifcode(92)

Undervisningstips

uifcode(93)

Praktiska Implementeringstips

Subject

Intellectual Capital Management

Managing Intellectual Capital
Although most executives agree that intellectual capital is critical to the continued success of their businesses, their...
Subject

How to Measure Intangible Assets?

Measuring Intangible Assets, Best Practices, Intangible Assets Indicators
Karl-Erik Sveiby suggests following indicators to measure intangible assets with the help of the IAM: 1. EXTERNAL STRUC...
Subject

Measuring the Immeasurable: Finding the Value of Intangibles

Measuring Intangible Assets, Best Practices, Intangible Assets Indicators
In his book "How to Measure Anything: Finding the Value of Intangibles in Business", Douglas W. Hubbard argues that what...
Subject

IC Formula?

Numerical IC Estimation
So far the most widespread formula to estimate numerically Intellectual Capital comes again from Roos and Roos. The auth...
Informationskällor

Olika informationskällor om Immateriella Tillgångar. Här hittar du powerpoints, videor, nyheter etc. som du kan använda i dina egna föreläsningar och workshops.


Artikel

Measurement, Valuation, and Reporting of Intangible Assets

I. Measurement, Valuation, Rep
Article by Baruch Lev...
Presentation

Management Accounting of Intangible Assets

Intangible Assets, Intellectual Capital Measurement
This presentation provides information about intangible assets and the effective management/accounting of these assets. ...
Presentation

Managing Intangible Assets in Higher Education

Intellectual Capital, Higher Education, Higher Education
1. Agenda 2. Growing Importance of Intangible Assets 3. Necessity to Actively Manage IPR 4. Research on Intangible As...
Artikel

Intangibles Mismeasurement, Synergy, and Accounting Numbers

Synergy between Intangibles
The objective of this paper by Jean-Francois Casta is to raise and examine, but not address exhaustively, the specific i...
Artikel

Intangibles and Accounting

Intangible investments
Motivated by the recent works by Lev [2001b ; 2004] and Villalonga [2004], and the current debate surrounding the intern...

Verktyg

Användbara verktyg angående Immateriella Tillgångar.


NWS

Nyheter

VID

Videor

PRS

Presentationer

 
BKS

Böcker

ACA

Akademisk

WIK

Mer


Jämför Mäta Kunskapsflöden/Immateriella Tillgångar med:  Värdering och Mäta Intellektuellt Kapital, IC Rating  |  Balanserade Styrkort Kaplan och Norton  |  Strategiska Kartor, Strategikartor (Kaplan och Norton)  |  Resultat Prisma (Performance Prism)  |  ValueReporting Framework (Värderapporteringsramverk) (PWC)  |  Personalstyrkans Mognadsgrad (People CMM)  |  Värdering och Mäta Intellektuellt Kapital, IC Rating  |  Prestationsstyrning, Resultatstyrning  |  Business Intelligens


Retur till Management Start: Organisation och Förändring  | Beslutsfattande och Värdering  | HRM och Personalfrågor  |  Kunskap och Immateriella Tillgångar


Mer Management Metoder, Modeller och Teori

Särskild Intressegrupp SIG


Om 12manage | Reklam | Länk till oss / Citera oss | Sekretess | Förslagen | Användningsvillkor
© 2024 12manage - The Executive Fast Track. V17.2 - Senast uppdaterad: 19-5-2024. Alla namn ™ av deras ägare.